劳动者所入职单位与原用人单位间是否存在竞争关系,是评判劳动者是否违反竞业限制义务的核心问题。本期分享的案例,突破用人单位登记的经营范围,从举证责任角度,从两家企业经营模式、对应市场及受众出发,最终认定...
阅读: 34 标签: 竞业,限制,纠纷,竞争,关系,审查